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事业单位与其他单位的区别

2022-04-27 13:27:00
华图教育

事业单位与政府机构的区别

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助。分为全额拨款事业单位,如等,差额拨款事业单位,如医院等,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。

政府机构在广义上指中央和地方的全部立法、行政、司法和官僚机关。狭义的政府机构仅指中央和地方的行政机关、官僚机关。狭义的政府机构,仅仅指国家的行政组织,即依照国家法律设立并享有行政权力、担负行政管理职能的那部分国家机构,在我国,亦称为"国家行政机关"。


事业单位与企业单位的区别

事业单位与企业单位是不同的,事业单位与企业单位的划分管理是中国特有的模式。

企业单位是以盈利为目的独立核算的法人或非法人单位。它的特点是自收自支,通过成本核算,进行盈亏配比,通过自身的盈利解决自身的人员供养,社会服务,创造财富价值。企业单位的登记在工商行政管理部门进行。企业单位与职工签订劳动合同。发生劳动争议后,企业单位进行劳动仲裁。

事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理,履行管理和服务职能,宗旨是为社会服务,主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。其上级部门多为政府政主管部门或者政府职能部门,其行为依据有关法律,所做出的决定多具有强制力,其人员工资来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同。发生劳动争议后,事业单位进行人事仲裁。


事业单位和公务员的区别

事业单位和公务员的区别主要有以下几方面的不同:

01、发起机构不同

国家公务员由中组部和人力资源社会保障部。地方公务员由省、市委组织部、人事厅各用人单位上报岗位需求。

事业单位由各用人单位的人力资源社会保障部门。

02、举办的统一性不同

公务员:国考每年一次,省考一般也是每年一次,有的省市一年两次,个别单位(如警察)可能单独招考。广东省考每年3,4月启动,2018下半年还将招录乡镇公务员。

事业单位:目前尚无全国招考,多为全省市和县级统一招考,一般是各个单位单独发公告招考 。深圳事业单位每年招考2次,上半年为5,6月份,下半年11,12月份。

03、笔试考试科目不同

公务员:笔试均只考行测和申论,个别省有公基和专业课,警察加体能测试和心理测验。

事业单位:一般考公共基础知识、申论或行测、个别考公文写作、部分加专业测试。深圳事业单位一般类考一科,为客观题,笔试内容为综合知识及能力知识;医疗类和护理类均考一科,为客观题,笔试内容均为所从事岗位的专业知识。医疗类按岗位需求细化笔试科目。

04、分数计算方法不同

公务员:笔试和面试分数基本上各占一半,有的四六开,少数三七开。一般设置总分最低分数线,个别设单科最低分数线。

事业单位:笔试和面试基本上各占一半,有的四六开,一般无最低分数线。

05、人事编制不同

公务员是公务员编制,事业单位是事业编制。

公务员还是事业单位?从考试难度来说,公务员难度大于事业单位;从考试次数来说,事业单位考试次数要多于公务员。对比来看,考事业单位比考公务员更容易。如果你想尽快考进体制内,当然是选择事业单位啦!


事业单位和国企的区别

首先,我们先来看看事业单位和国企的单位性质都是怎样的。

国有企业指企业全部资产归国家所有,并按《中华人民共和国企业法人登记管理条例》规定登记注册的非公司制的经济组织。不包括有限责任公司中的国有独资公司。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助。分为全额拨款事业单位,如等,差额拨款事业单位,如医院等,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。

其次,我们来看看事业单位和国企待遇方面的差别。

事业单位的话,除却不同种类的单位,其他单位差别不是很大,而且目前正在进行分类改革,所以在这里不做讨论。

我们来看看国企的待遇怎么样,一般来说国企的待遇根据不同的企业,待遇有所差别,比如垄断性企业的话,那么待遇肯定是要高于事业单位的,但是相较于一些平常的国企,一般看来跟事业单位差不多,福利和待遇都是相差不大的。

最后,我们来看看,事业单位和国企在晋升上面有什么区别。

其实这两者晋升的时候,都是要看资历的,所以也有很多人说,国企和事业单位里面的领导都是年纪比较大的,年纪轻的进去了能力再强也要磨砺很多年才会出头,其实这种说法是正确的,但是国企相对事业单位来说晋升相对要好一些,事业单位看重资历大于能力,国企虽然也看重资历,但是却是能力大于资历。


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